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Aumento da produtividade, já que colaboradores saudáveis são mais eficientes
Redução do absenteísmo, com menos dias de trabalho perdidos
Retenção de talentos, já que benefícios atraentes ajudam a manter os melhores profissionais
Melhoria da imagem corporativa
Redução de custos a longo prazo
Contribuições fiscais vantajosas
Acesso a assistência médica privada, com consultas, exames, internações, entre outros
Cobertura abrangente
Facilidade na hora da adesão e da renovação
Programas e palestras sobre prevenção
Promoções para o bem-estar do colaborador